従業員援助プログラム（ＥＡＰ；Employee Assistance Program）は、従業員を支援することで、事業所の利益につなげることを目的とするカウンセリング・コンサルティングサービスです。

いわゆる「業務パフォーマンスの低下防止と向上」を目的として、事業所におけるメンタルヘルス対策の他、勤怠や人間関係のトラブルなどにも対応する相談窓口を確保すると共に、ひいては職員個々の家族や関係者を支援するシステムを提案させていただきたいと考えております。

EAPを導入すると、従業員と事業所の双方で次のようなメリットが期待できます。